Autore Topic: Trasferimento  (Letto 226 volte)

0 Utenti e 1 Visitatore stanno visualizzando questo topic.

Online Simone Chiarelli

  • Dott. Simone Chiarelli
  • Administrator
  • Membro Super
  • *****
  • Post: 18.385
  • Dott. Simone Chiarelli
    • Mostra profilo
    • Chiarelli Simone
    • E-mail
Re:Trasferimento
« Risposta #2 il: 09 Giugno 2019, 06:04:11 »
Il dirigente dell’ufficio personale ha tolto una persona dall’ufficio segreteria, con il parere contrario del Segretario, per assegnarla alla segreteria di un assessore che l’aveva richiesta. Il dipendente aveva espresso il suo consenso. Non abbiamo regolamenti interni sul punto. È legittimo questo comportamento?

Se il regolamento di organizzazione degli uffici e dei servizi, come normalmente accade, prevede questa competenza in capo al dirigente dell'ufficio personale ... allora è ASTRATTAMENTE LEGITTIMO.

Ovviamente si tratta di legittimità dal punto di vista amministrativo ed organizzativo. Se ne derivano conseguenze negative per l'ente (es. minore efficienza dell'azione amministrativa, ritardi nella gestione di procedure e conseguenti danni ecc...) questa decisione potrebbe portare a conseguenze disciplinari e contabili nei confronti di chi l'ha adottata. E' ipotesi teorica ... in materia esiste una ampia discrezionalità anche se il passaggio da un servizio operativo ad uno di segreteria è sempre critico.

Forum del Portale Omniavis.it

Re:Trasferimento
« Risposta #2 il: 09 Giugno 2019, 06:04:11 »

 


Offline Peter

  • Membro Super
  • *****
  • Post: 1.025
  • Nuovo iscritto
    • Mostra profilo
    • E-mail
Trasferimento
« Risposta #1 il: 29 Maggio 2019, 20:01:54 »
Il dirigente dell’ufficio personale ha tolto una persona dall’ufficio segreteria, con il parere contrario del Segretario, per assegnarla alla segreteria di un assessore che l’aveva richiesta. Il dipendente aveva espresso il suo consenso. Non abbiamo regolamenti interni sul punto. È legittimo questo comportamento?