AIUTO DI VALUTAZIONE ESAME SCRITTO

[Vincenzo Giangreco]

La ringrazio. Sono consapevole anche io che devo migliorare ma non avrei mai pensato di ricevere una valutazione di 16. Ero anche io (come lei)  allineato a una valutazione di sufficienza anche se su base diversa dalla sua valutazione.....Mi davo di pi? sia alla prima che alla terza domanda e meno alla seconda.
Grazie mille

Allora hanno preso alla lettera la mia seconda valutazione, 5-5-6.
Si rifar? sicuramente..

[Alessandro Cicero]

La ringrazio. Sono consapevole anche io che devo migliorare ma non avrei mai pensato di ricevere una valutazione di 16. Ero anche io (come lei)  allineato a una valutazione di sufficienza anche se su base diversa dalla sua valutazione.....Mi davo di pi? sia alla prima che alla terza domanda e meno alla seconda.
Grazie mille

[Vincenzo Giangreco]

La valutazione ? sempre soggettiva, dipende anche da cosa hanno scritto gli altri candidati e quali sono gli obiettivi della commissione. In generale, io per mia esperienza, sarei rimasto sul 21/22..  prima e seconda per me, non pi? di 5 su 10, la terza max 6.

[Alessandro Cicero]

Buongiorno,
24 ? il numero di riconoscimento e non ? la valutazione.
Grazie per le sue indicazioni e vorrei capire una sua valutazione dell'elaborato domanda per domanda.
Grazie

[Vincenzo Giangreco]

Buongiorno,
vedo che comunque le ? stato assegnato 24 che credo sia sufficiente per superare la prova, come mai non ? passato?

Venendo ai quesiti:

1) Va bene la premessa ma come da quesito avresti dovuto dettagliare ad esempio la struttura del PEG e PDO(contenuti), chi lo approva, tempistiche, PEG in caso di esercizio provvisorio, assenza di PEG(come si procede)..

2) Hai accennato il procedimento disciplinare ma il quesito chiedeva di descriverlo, quindi anche qui, tipologie di sanzioni disciplinari, chi fa chi/chi fa cosa, UPD, rapporto tra provvedimento disciplinare e provvedimento penale, CCNL e TUPI.
https://www.laleggepertutti.it/257709_procedimento-disciplinare-a-carico-del-dipendente-pubblico
https://people.unica.it/uilpa/files/2011/05/La-responsabilit%C3%A0-disciplinare-nel-pubblico-impiego.pdf

3) PERSONALMENTE la ritengo un p? caotica ma i contenuti ci sono.

In generale(per tutte le risposte) denoto l'assenza di normativa di riferimento o quantomeno sono presenti brevi e generali accenni alla normativa, sicuramente alcuni articoli sono importantissimi da inserire nelle risposte.

Magari scontato ma consiglio di crearsi uno schema per rispondere a tutte le tracce, con l'obiettivo di rendere la risposta molto pi? fluida e meno caotica.

Introduzione- Risposta al quesito - Approfondimenti - Jolly - Conclusioni(eventuali)

Vincenzo

[Alessandro Cicero]

Buongiorno Dott. Chiarelli,
Lei non mi conosce ma sono un suo "studente" e mi sto approcciando ai concorsi nelle mille difficolt? tra lavoro e famiglia.
Mi ? capitato, di recente, di partecipare a un concorso e, purtroppo, non sono passato alla prima prova scritta.
Poco male, per ora, ma sono determinato e spero di riuscirci prima o poi.
Vorrei per? il suo aiuto personale nel capire la valutazione del mio elaborato scritto alle domande estratte al concorso. Sinceramente, rileggendomi, non mi sarei dato un voto (che non le dico per non influenzare il suo) come me lo ha dato la commissione.
Vista la sua gentilezza e disponibilit? avrei la necessit? che mi valuti domanda per domanda come a un concorso per capire gli errori.
Premetto che alla seconda domanda c'ho girato intorno.
Grazie e a presto
Alessandro Cicero
3497736668